Empresa: Sales Leaders Group
Faixa salarial:R$ 5.013,00
- 100% Home Office
- Tipo de Contrato: PJ
DESCRIÇÃO DA VAGA
Somos a Sales Leaders Group, uma empresa de consultoria especializada na estruturação de processos comerciais e formação de equipes de venda. Através do Método EVI, aumentamos o faturamento de nossos clientes de forma estruturada e previsível, nos segmentos de Educação, Produtos Físicos, Serviços e Tecnologia.
Estamos uma busca de um Analista de Performance que será responsável por gerenciar campanhas de mídia paga, buscando sempre entregar os melhores resultados com o menor investimento possível. Este profissional deve possuir uma visão analítica para identificar públicos, termos, interesses e formatos mais adequados para a Sales Leaders Group!
Se você quer fazer parte de uma empresa em crescimento acelerado e destaque no mercado, e possui as habilidades que buscamos, essa oportunidade é perfeita para você!
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
Responsabilidades e atribuições:
- Gestão do Tráfego Pago: Monitorar, analisar e otimizar o tráfego pago da empresa para maximizar o retorno sobre o investimento.
- Criação de Campanhas de Mídia de Performance: Estabelecer o melhor tipo de campanha para os objetivos almejados e, quando necessário, direcionar outras equipes, editor de vídeos, web designer, etc.
- Realizar automações via many chat e low-code.
- Tagueamento e Monitoramento de Campanhas: Sugerir otimizações de campanhas com base no monitoramento contínuo.
- Análise dos Principais KPIs: Coletar e interpretar os Key Performance Indicators (KPIs) para avaliação de desempenho.
- Controle da Verba Investida: Ajustar estratégias de campanha de acordo com o orçamento disponível.
- Relatórios de Resultados: Documentar dados de forma visual para que a empresa ou os clientes compreendam o cenário das campanhas.
- Apresentação de Planos de Ação: Comunicar claramente onde as campanhas devem chegar e como isso será alcançado.
Ferramentas e Conceitos Necessários:
- Redes Sociais: Compreensão do funcionamento e preferências dos usuários em diferentes plataformas (Facebook, LinkedIn, TikTok, etc.).
- ManyChat: Criar chatbots personalizados nas ferramentas do Meta.
- Ferramentas Ads: Experiência com Google Ads, LinkedIn Ads, Facebook Ads, TikTok Ads, ferramentas de automação e outras.
- Métricas (KPIs): ROI, CAC, LTV, CTR, CPC, CPL, Taxa de Conversão.
- Funil de Marketing: conhecimento em toda a jornada do cliente.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
Requisitos necessários:
- Ensino Médio Completo.
- Experiência prévia em gerenciamento de campanhas de mídia paga e como Analista de Performance.
- Conhecimento de automações.
- Conhecimento em ferramentas de anúncios e análise de dados.
- Habilidades analíticas, organizacionais e de comunicação.
- Equipamento para atuar de forma remota.
Habilidades diferenciais:
- Formação concluída ou em andamento em Marketing, Publicidade e Propaganda, ou áreas correlatas.
- Conhecimento em Copywriting.
- Conhecimento em demais subsistemas do Marketing.
- Conhecimento de Marketing Digital.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
- Enviar pretensão salarial.
- Trabalho 100% remoto.
- Necessário possuir computador para trabalhar de forma remota.
- Modelo de contrato PJ.
ETAPAS DO PROCESSO
- Cadastro
- Pré-entrevista
- Entrevista com Gestor
- Contratação
DESCRIÇÃO DA EMPRESA
Venha revolucionar a área de vendas conosco!
Somos a Sales Leaders Group, uma empresa de consultoria especializada na estruturação de processos comerciais e formação de equipes de venda. Através do Método EVI, aumentamos o faturamento de nossos clientes de forma estruturada e previsível, nos segmentos de Educação, Produtos Físicos, Serviços e Tecnologia.
Com mais de 50 operações comerciais estruturadas, nossa abordagem é personalizada às necessidades dos clientes, do diagnóstico à execução, identificando os gargalos e oportunidades de melhoria de cada operação para encontrar os talentos certos, estruturar a operação e promover o crescimento sustentável e previsível.
Somos reconhecidos pela capacidade de implementação de projetos em nível estratégico (modelo de negócio, metas, campanhas e alocação de recursos), tático (definição de processos, playbooks, tecnologias e treinamentos) e operacional (alinhamento e acompanhamento das atividades diárias da equipe).
Por esse motivo, buscamos profissionais da área de vendas que queiram seguir carreira na área comercial e trabalhar em empresas referência em seus segmentos.